dnes je 30.4.2024

Input:

Účasť zástupcov zamestnancov pri skončení pracovného pomeru výpoveďou alebo okamžite

14.8.2023, , Zdroj: Verlag Dashöfer

3.203 Účasť zástupcov zamestnancov pri skončení pracovného pomeru výpoveďou alebo okamžite

JUDr. Zdeňka Dvoranová

Podľa § 74 ZP výpoveď alebo okamžité skončenie pracovného pomeru zo strany zamestnávateľa je zamestnávateľ povinný vopred prerokovať so zástupcami zamestnancov, inak sú výpoveď alebo okamžité skončenie pracovného pomeru neplatné. Zástupca zamestnancov je povinný prerokovať výpoveď zo strany zamestnávateľa do siedmich pracovných dní odo dňa doručenia písomnej žiadosti zamestnávateľom a okamžité skončenie pracovného pomeru do dvoch pracovných dní odo dňa doručenia písomnej žiadosti zamestnávateľom. Ak v uvedených lehotách nedôjde k prerokovaniu, platí, že k prerokovaniu došlo.

Zamestnávateľ má povinnosť každú výpoveď alebo okamžité skončenie pracovného pomeru vopred prerokovať so zástupcami zamestnancov, a to pod sankciou neplatnosti.