Praktický príklad na vznik nároku na rodičovský príspevok u dieťaťa od 3 rokov veku v roku 2024Garancia
19.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Rodičovský príspevok je štátna sociálna dávka, ktorou štát prispieva oprávnenej osobe za účelom zabezpečenia riadnej starostlivosti o dieťa. Praktický príklad: Pani Mária má dieťa, ktoré dovŕšilo 3 roky v decembri 2023. Dieťa nebolo prijaté do spádovej štátnej materskej ...
Praktický príklad na nárok na rodičovský príspevok, ak si oprávnená osoba počas rodičovskej dovolenky privyrábaGarancia
19.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Poskytovanie rodičovského príspevku upravuje Zákon č. 571/2009 Z. z. o rodičovskom príspevku a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Praktický príklad: Pani Monika čerpá u svojho zamestnávateľa rodičovskú dovolenku a stará sa o dieťa vo veku 2 roky. ÚPSVaR jej vypláca ...
Praktický príklad na nárok na rodičovský príspevok, ak je oprávnená osoba spoločníkom s. r. o.Garancia
19.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Praktický príklad: Pani Dominika sa stará o dieťa vo veku 1 rok. Je jedinou spoločníčkou v s.r.o. a chce si vyplatiť podiely zo zisku. Príde pani Dominika o nárok na rodičovský príspevok, ak bude mať príjem zo svojej s.r.o.? Zákon o rodičovskom príspevku nelimituje nárok ...
Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny spustili národný projekt Zručnosti pre trh práceGarancia
19.4.2024, Zdroj: Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny
... Na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny je možné podávať žiadosť o zaplatenie vzdelávacieho kurzu v rámci národného projektu Zručnosti pre trh práce. Na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny je možné podávať žiadosť o zaplatenie vzdelávacieho kurzu v rámci národného projektu Zručnosti pre trh ...
Skutočný 13. dôchodok definitívne schválenýGarancia
19.4.2024, Zdroj: Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR
... Národná rada Slovenskej republiky schválila vládnu novelu zákona o sociálnom poistení, ktorou sa zavádza plnohodnotný 13. dôchodok, a to pre všetkých poberateľov dôchodkových dávok. Po novom sa 13. dôchodok stáva riadnou dôchodkovou dávkou, ktorú bude vyplácať Sociálna poisťovňa. Národná rada Slovenskej ...
Novela Zákonníka práce k zmenám vo vyplácaní miezd v stavebníctve je v druhom čítaníGarancia
19.4.2024, Zdroj: SITA
... Zavedenie povinnosti dodávateľa služby vyplatiť mzdu zamestnancovi, ktorému ju nevyplatil zamestnávateľ, ak tento je priamym subdodávateľom pre dodávateľa služby je reálnejšie. Poslanci totiž posunuli do druhého čítania návrh novely Zákonníka práce. Tá zároveň spresňuje podmienky, za akých takýto dodávateľ ...
Dovolenka na zotavenie v praxiGarancia
17.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Právo zamestnanca na platenú dovolenku garantuje Ústava Slovenskej republiky v článku 36, ktorej účelom je regenerácia pracovnej sily zamestnanca. Praktický príklad: Zamestnankyňa bola od 20.10.2023 do 11.7.2024 dočasne práceneschopná. Od 12.7.2024 nastupuje na čerpanie ...
Kedy zaniká nárok na rodičovský príspevok v roku 2024Garancia
17.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Poskytovanie rodičovského príspevku upravuje zákon č. 571/2009 Z. z. o rodičovskom príspevku a o zmene a doplnení niektorých zákonov. Nárok na rodičovský príspevok poskytovaný oprávnenej osobe v roku 2024 zaniká: od prvého dňa kalendárneho mesiaca, ktorý nasleduje po mesiaci ...
Denný vymeriavací základ pre výpočet náhradu príjmu pri DPN v roku 2025Garancia
17.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Náhrada príjmu pri vzniku dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca (ďalej aj „DPN”) sa vypočíta z denného vymeriavacieho základu zamestnanca, ktorý sa považuje za základný parameter (ďalej aj „DVZ”) a ktorého výška závisí od hrubého príjmu zamestnanca. DVZ sa určí ako ...
Ako viem, že som vyhorela/l? - rozhovor s odborníčkou Zuzanou ReľovskouPodcastGarancia
17.4.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:48:01
... V profesijnom živote každého človeka môže dôjsť k vyhoreniu. Čo robiť? Ako to prekonať? Ako fungovať ďalej? Odborníčka na problematiku "vyhorenia" Zuzana Relovská rozpráva aj o vlastnej životnej situácií a o jej skúsenostiach z praxe. Možno aj Vy ste v etape profesijného života vyhorením prešli alebo ...
Krátenie dovolenky z dôvodu práceneschopnosti zamestnanca v roku 2022Archív
10.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Krátenie dovolenky je žiaduce vnímať tak, že zamestnancovi, ktorý odpracoval najmenej 60 dní v kalendárnom roku u toho istého zamestnávateľa, síce vznikol nárok na dovolenku za kalendárny rok, avšak z dôvodu najmä prekážok v práci na jeho strane (ktoré sa na účely dovolenky ...
Novela Zákonníka práce účinná od 1. januára 2024Garancia
24.1.2024, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. Od 1. januára 2024 nadobudla účinnosť novela Zákonníka práce č. 530/2023 Z. z. V prípade zákona č. 530/2023 Z. z. ide o zákon, ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony v súvislosti so zlepšením stavu verejných financií. V čl. VI sa novelizuje v dvoch bodoch aj Zákonník ...
Preplatenie náhrady mzdy za nevyčerpanú dovolenku po skončení pracovného pomeru v roku 2021Archív
21.4.2021, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Eva Gášpárová Zamestnancovi za vyčerpanú dovolenku patrí podľa § 116 ods. 1 ZP Zákonníka práce náhrada mzdy v sume jeho priemerného zárobku. Ak zamestnanec nevyčerpá dovolenku do konca nasledujúceho kalendárneho roku, zamestnávateľ je podľa § 116 ods. 2 Zákonníka práce povinný vyplatiť mu náhradu ...
Rozvrhnutie pracovného času v nepretržitej prevádzke z pohľadu Zákonníka práce v roku 2021Archív
23.1.2021, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Ing. Eva Gášpárová Pracovný čas podľa § 85 ods. 1 ZP Zákonníka práce je časový úsek, v ktorom je zamestnanec k dispozícii zamestnávateľovi, vykonáva prácu a plní povinnosti v súlade s pracovnou zmluvou. V súvislosti s rozvrhnutím pracovného času Zákonník práce vymedzuje: - ustanovený týždenný pracovný ...
Príplatok za prácu nadčas v roku 2024Archív
17.10.2023, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M. V zmysle § 121 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce patrí zamestnancovi za prácu nadčas dosiahnutá mzda a mzdový príplatok najmenej vo výške 25 % jeho priemerného zárobku. Zamestnancovi vykonávajúcemu rizikové práce patrí za prácu nadčas dosiahnutá mzda a mzdové zvýhodnenie ...
